Veröffentlichungsdatum:  22. August 2022

 

Wir freuen uns, mitteilen zu können, dass das August 2022-Release von LMS365 jetzt für alle Kunden verfügbar ist.

 

Highlights dieser Release: 

• On-the-Job Training
• Lernmodule
• Veranstaltungsbasiertes Training
• Kostenlose Musterkurse
• LMS365-Chatbot und Live-Chat
• API-Verbesserungen

 

 

On-the-Job Training
LMS365 unterstützt jetzt On-the-Job-Training

Wir freuen uns, ankündigen zu können, dass LMS365 jetzt On-the-Job Training (OJT) unterstützt, indem es einen neuen Inhaltstyp namens Bewertung anbietet. Durch das Hinzufügen einer Bewertung zu einem Kurs wird eine Beurteilung der Leistung der Lernenden durch einen zugewiesenen Supervisor Teil des Kurses.

Die Bewertung kann sich auf alles beziehen, was für den Abschluss des Kurses relevant ist. So können die Lernenden beispielsweise aufgefordert werden, eine manuelle Aufgabe am Arbeitsplatz auszuführen, wie z. B. die korrekte Handhabung von Maschinen und diese Aufgabe wird dann von der Supervisor bewertet. 

So kann eine Aufgabe, die außerhalb des LMS-Systems durchgeführt wird, Bestandteil eines Kurses in LMS365 sein. Diese Aufgabe kann sogar offline und vor Ort absolviert werden.

 

 

Der Inhaltstyp Bewertung wird im Abschnitt Inhalt des Bereichs Training erstellen/bearbeiten zu einem Kurs hinzugefügt.

Hier wird die Bewertung benannt und beschrieben, damit die Lernenden die Details der Bewertung verstehen, z. B. die Aufgabe oder Fähigkeit, die bewertet wird, oder die Anforderungen für eine erfolgreiche Bewertung.

Schließlich wird ein Supervisor zugewiesen, der die Lernenden des Kurses bewertet.

 

 

Weitere Einzelheiten zur Aktualisierung findest du in diesem englischsprachigen Artikel.

Details zur Erstellung von Bewertungen findest du hier.

Lernmodule

#1 Neugestaltung des Lernmodulgestalters

Wir freuen uns, ein neues Design und eine neue Oberfläche für die Erstellung und Verwaltung von Kursinhalten mit dem LMS365-Lernmodulgestalter vorstellen zu können.

Die Erstellung oder Bearbeitung von Lernmodulen erfolgt nun intuitiv aus dem Kontext der Erstellung oder Bearbeitung des Kurses heraus.  

 

 

Wenn du ein neues Lernmodul erstellen möchtest, erhältst du einen klaren Überblick über die verschiedenen Arten von Inhalten, die du einfügen kannst.

Von hier aus kannst du nahtlos die relevanten Lerninhalte hinzufügen, bevor du dem Lernmodul einen Namen und eine Beschreibung gibst. 

 

 

Wenn du das Lernmodul bearbeitest, gelangst du zur gleichen Benutzeroberfläche, von der aus du einen Überblick über alle Inhalte des Lernmoduls erhältst und auf einfache Weise neue Inhalte hinzufügen, löschen und/oder aktuelle Inhalte bearbeiten kannst.

Wenn ein Element im Lernmodul nicht verfügbar ist, wird dies durch einen ausgegrauten Titel des Elements und ein dreieckiges Symbol mit einem Ausrufezeichen angezeigt.

 

 

Weitere Einzelheiten zum Update findest du in diesem englischsprachigen Artikel.

Details zur Erstellung von Lernmodulen mit der aktualisierten Benutzeroberfläche findest du hier.

 

#2 Neue Symbole für verschiedene Arten von Inhalten

Das neue Erscheinungsbild des Lernmodul-Editors bringt auch ein neues Design für die Symbole für die verschiedenen Arten von Inhalten mit sich.

Dieses Design ist im Lernmodul-Editor selbst zu sehen und spiegelt sich in der Ansicht des Lernfortschritts für ein Lernmodul wider. Wenn du mit dem Mauszeiger über ein Symbol fährst, siehst du den Typ des Elements.

 

 

#3 Du kannst jetzt Lernmodule hinzufügen, bevor der Kurs bereitgestellt wird.

Das Hinzufügen von Lernmodulen zu einem Kurs ist jetzt noch unkomplizierter, da du mit der Erstellung von Lernmodulen in Kursen beginnen kannst, sobald du den ersten Schritt mit der Auswahl von +Training erstellen gemacht hast. 

Bisher musstest du erst den Kurs erstellen und warten, bis er bereitgestellt wurde, bevor du Lernmodule zum Kursinhalt hinzufügen konntest.

 

Veranstaltungsbasiertes Training

Neuer Anmeldungstyp für die Einschreibung in mehrere Sitzungen

Mit dieser Version führen wir einen neuen Anmeldungstyp für veranstaltungsbasiertes Training ein: Benutzer für mehrere Kurssitzungen registrieren. 

Mit diesem Anmeldungstyp können sich Lernende für mehrere Sitzungen eines Kurses einschreiben, ohne sich für alle Sitzungen einzuschreiben. Auf diese Weise unterstützt der neue Anmeldetyp beispielsweise Szenarien, in denen Lernende an mehreren, aber nicht an allen Sitzungen eines Kurses teilnehmen müssen.  

 

 

Administratoren können Lernende entweder für den Kurs oder für bestimmte Sitzungen des Kurses einschreiben.

 

Die Lernenden wählen die Sitzungen aus, für die sie sich einschreiben möchten, wenn sie sich für den Kurs anmelden.

 

 

Der Administrator kann in den Einstellungen für den Kursabschluss die Anforderungen für die Teilnahme an den Sitzungen festlegen.

 

Kostenlose Musterkurse

Neue Kurskataloge werden jetzt mit kostenlosen Musterkursen erstellt, die sofort einsatzbereit sind.

Die Erstellung von Lerninhalten ist oft zeitaufwändig und kann die Einführung eines neuen Kurskatalogs oder eines ganzen Lernportals verzögern.

LMS365 unterstützt jetzt die verschiedenen Administratorrollen bei der schnellen Einführung eines neuen Kurskatalogs in der Organisation. Alle neuen Kurskataloge enthalten nun kostenlose Musterkurse, die veröffentlicht und als Lerninhalte des Kurskatalogs zur Verfügung gestellt werden können.

Der Inhalt der Beispielkurse wird sich mit dem Thema LMS365 und der Microsoft 365-Suite befassen und kann den Mitarbeitenden in deiner Organisation helfen, das Beste aus diesen Diensten zu machen. Die Kurse können beim Erlernen der Verwendung von LMS365 nützlich sein und als Inspiration dienen, indem sie zeigen, wie Schulungen aufgebaut werden können.

Die Auswahl an Beispielkursen wird ständig aktualisiert. Das bedeutet, dass in Zukunft, wenn mehr einsatzbereite Kurse zur Verfügung stehen, mehr und vielleicht eine andere Auswahl an Kursen in neue Kurskataloge aufgenommen werden.

Du kannst die Inhalte der Musterkurse nicht bearbeiten und sie werden standardmäßig nicht veröffentlicht. Wenn du sie aus dem Kurskatalog löschen möchtest, kannst du dies auf dieselbe Weise tun wie bei jedem anderen Kurs in LMS365.

 

HINWEIS   

LMS365-Chatbot und Live-Chat

Sofortiger Zugang zu Hilfe über den LMS365-Chatbot und den Live-Chat

Wir bringen die Hilfe jetzt noch näher an den Punkt, an dem sie benötigt wird.

Der LMS365-Chatbot und der Live-Chat sind nicht nur über das LMS365-Hilfezentrum verfügbar, sondern können jetzt auch über das LMS365-Administrationszentrum und bei der Installation der LMS365-App aufgerufen werden. 

Dadurch erhalten Administratoren direkten Zugang zu Hilfe, wann immer diese benötigt wird, entweder durch Antworten des Chatbots oder durch eine Live-Konversation mit einem LMS365-Supportmitarbeiter. 

 

 

API-Verbesserungen 

#1 API-Updates zur Unterstützung der Registrierung für mehrere Sitzungen

Mit dieser Release ist der Parameter CourseSessionId veraltet und wird durch einen neuen Parameter, CourseSessionIds, ersetzt.

Dieser Parameter kann verwendet werden, um Benutzer sowohl in einzelne als auch in mehrere Sitzungen einzuschreiben, wodurch die Einschreibung in Kurse aller Anmeldungstypen von LMS365 über die API ermöglicht wird.

#2 API-Updates zur Unterstützung von Bewertungen

Mit der Einführung des Inhaltstyps Bewertung werden wir Endpunkte einführen, die das Erstellen, Bearbeiten, Löschen und Genehmigen von Bewertungen sowie das Abrufen der Liste ausstehender Bewertungen oder ihrer IDs über die API ermöglichen.

Damit wird sichergestellt, dass Bewertungen über die API verwaltet werden können.


#3 Wir führen Endpunkte zur Verwaltung von Wartelisten ein.

Mit dieser Release wird eine Reihe von Endpunkten zur Verwaltung von Wartelisten eingeführt. 

Damit wird es möglich sein, Wartelistenanfragen zu erstellen und zu löschen, die Wartelistenanfragen bestimmter Benutzer abzurufen und Wartelistenanfragen über ihre ID abzurufen - alles über API.

 

Die ausführlichen Details zur LMS365-Release vom Juli 2022 findest Du in den englischsprachigen Release-Hinweisen.