Die Bedeutung regelmäßiger Performance-Gespräche in Perform & Engage 365

Jährliche Leistungsbeurteilungen sind tot – oder sollten es sein. Regelmäßige Performance-Gespräche sind jetzt der richtige Weg nach vorn. 

Wenn Sie in Perform & Engage 365 noch keine Performance-Gespräche nutzen (oder Ihr Wissen auffrischen möchten), dann ist dieses Webinar genau das Richtige für Sie.

Folgende Themen behandeln wir:

• Was wir unter einem Performance-Gespräch verstehen
• Warum die jährliche Leistungsbeurteilung ein Relikt der Vergangenheit ist
• Einige Best-Practice-Tipps für den Umstieg auf einen regelmäßigeren Ansatz
• So führen Sie ein einfaches Performance-Gespräch in Perform & Engage 365 durch
• Q&A