Zensai-Update zur Paketstruktur

Wir bei Zensai sind überzeugt: Ihre Plattform-Erfahrung sollte sich gemeinsam mit Ihrer Organisation weiterentwickeln – in Ihrem Zeitrahmen, in Ihrem Tempo und mit der Funktionalität, die Sie brauchen, um Ihre Arbeit heute zu erledigen.

Deshalb führen wir eine neue Paketstruktur ein, die für mehr Orientierung, höheren langfristigen Nutzen und ein stärker vernetztes Erlebnis über unsere Produktpalette für Lernen, Performance und Engagement hinweg sorgt.

Ab Juli 2026 wird diese Umstellung schrittweise und mit Bedacht eingeführt. Dies ist ausschließlich ein Informationsupdate. Es gibt keine sofortigen Änderungen an Ihrer aktuellen Umgebung, Ihrem Zugriff oder der Funktionalität, und es ist in dieser Phase kein Handeln Ihrerseits erforderlich. 

Was sich ändert

Dieses Update ersetzt unsere bisherigen einzelnen Produkt-Abonnements für Learn365 sowie Perform365 & Engage365. Stattdessen werden wir ein Produkt anbieten – die Zensai Platform – mit Editionen, die natürlich aufeinander aufbauen.

Diese Editionen umfassen unterschiedliche Funktionsumfänge, die darauf ausgelegt sind, die Ziele Ihrer Organisation in den Bereichen Lernmanagement, Performance-Management und Mitarbeiterengagement zu unterstützen. Dies ist ausschließlich ein Update der Paketstruktur und hat keinen Einfluss auf die Kernfunktionalität unserer Produktpalette.

Zensai unterstützt Sie dabei, die Ergebnisse zu erreichen, die für Ihre Organisation heute am wichtigsten sind – und begleitet Ihr Wachstum, wenn sich Ihre Anforderungen im Laufe der Zeit weiterentwickeln. Die Änderung betrifft, wie Funktionen gebündelt und in Pakete gegliedert werden, um sie besser an unterschiedliche Kundenbedürfnisse anzupassen:

✨ Eine zukunftsfähige Belegschaft aufbauen

Unsere lernorientierte Edition „Grow“ unterstützt Sie dabei, Onboarding-, Compliance- und Entwicklungsschulungen bereitzustellen, die die Menschen auch wirklich abschließen – eingebettet in die tägliche Arbeit, statt über Erinnerungen und Tabellen verwaltet zu werden. Bauen Sie Qualifikationen in der Belegschaft und rollenrelevante Fähigkeiten auf – nicht nur Kursabschlüsse –, indem Lernen direkt mit Arbeitsprioritäten und Geschäftsergebnissen verknüpft wird.

Mit dieser Edition können Sie:

• Erstellen Sie strukturierte Onboarding-, Compliance- und rollenbasierte Lernerlebnisse, die in die tägliche Arbeit eingebettet sind. 
• Skalierbare, personalisierte Lernprogramme, Akademien und Entwicklungspfade aufbauen, die die Kompetenzentwicklung in der gesamten Organisation unterstützen. 
• Mitarbeitenden ermöglichen, kontinuierlich arbeitsrelevante Qualifikationen zu entwickeln und Lernen zunehmend mit Performance, Wachstum und Geschäftsprioritäten zu verknüpfen. 
• Die Grundlage für langfristiges Wachstum der Belegschaft, Stärkung von Führungskräften und organisatorische Zukunftsfähigkeit schaffen.

KI ist in dieser Edition ohne zusätzliche Kosten enthalten.

✨ Mitarbeitenden-Performance an Geschäftsergebnissen ausrichten

Unsere performance-orientierte Edition „Scale“ richtet sich an Organisationen, die bereit sind, ein strukturiertes Performance-Management einzuführen, das Lernen mit Performance und Feedback verknüpft – damit Coaching kontinuierlich statt einmal jährlich stattfindet. Diese Edition enthält alle Funktionen der Edition „Grow“.

Mit dieser Edition können Sie:

• Führen Sie ein strukturiertes Performance-Management mit Zielen, Check-ins, Feedback und laufenden Entwicklungsgesprächen ein. 
• Unterstützen Sie die Karriereentwicklung, indem Sie die Ziele, Stärken und Wachstumschancen der Mitarbeitenden mit personalisierten Lern- und Karrierepfaden verknüpfen. 
• Befähigen Sie Führungskräfte und Manager:innen mit kontinuierlichem Coaching, Abstimmung und Entwicklungsunterstützung, die in die tägliche Arbeit integriert sind. 
• Verknüpfen Sie Lernen, Qualifikationen und Entwicklungsaktivitäten direkt mit individuellen Zielen, Performance-Ergebnissen und organisatorischen Prioritäten.

KI ist in dieser Edition ohne zusätzliche Kosten enthalten.

✨ Mit Einblick führen 

Engagement messen und stärken und für die Zukunft Tarif festlegen. Unsere auf Mitarbeiterengagement und strategische Erkenntnisse fokussierte Edition Transform hilft Ihnen, Personaldaten zu einheitlichen Frühwarnsignalen zusammenzuführen, damit Führungskräfte entschlossen handeln können. Bevor das Engagement nachlässt, die Performance sinkt oder Talente das Unternehmen verlassen.

Mit dieser Edition können Sie:

• Führen Sie strukturiertes Mitarbeiterengagement mit kontinuierlichem Feedback, Zuhören und Engagement-Signalen in der gesamten Organisation ein. 
• Unterstützen Sie Nachfolgeplanung und Personalplanung mit klarer Transparenz über Talente, Fähigkeiten und Potenzial in allen Teams. 
• Gewinnen Sie fundierte People Insights und Analysen, die Engagement, Performance, Qualifikationen und Entwicklung in einer einheitlichen Sicht auf die Organisation zusammenführen.

KI ist in dieser Edition ohne zusätzliche Kosten enthalten.

Diese Edition bildet die umfassendste Vision der Zensai Platform ab und wurde entwickelt, um Ihnen dabei zu helfen, das zu erreichen, was wir Human Success nennen: Mitarbeitende fühlen sich engagiert, unterstützt und befähigt, sich weiterzuentwickeln und Leistung zu erbringen – und persönliches Wachstum und Geschäftswachstum gehen Hand in Hand. Diese Edition umfasst alle Funktionen, die in den Editionen Grow und Scale enthalten sind.

KI-Funktionen sind in allen Editionen ohne zusätzliche Kosten enthalten.

Warum entwickeln wir unsere Pakete weiter?

Im Laufe der Zeit haben viele Kund:innen ihre Nutzung der Zensai Plattform erweitert – über Lernen hinaus hin zu breiteren Initiativen rund um Mitarbeitende und Organisation.

Was oft als Lernmanagement startete, entwickelte sich häufig weiter zu:

• Programme zur Weiterqualifizierung und Umschulung
• Befähigung von Manager:innen
• Mitarbeiterengagement
• Performance-Optimierung
• Führungskräfteentwicklung
• Personalanalysen
• Talentmanagement und Nachfolgeplanung

Unsere neue Packaging-Struktur wurde entwickelt, um diese Reise widerzuspiegeln und Folgendes zu schaffen:

• Klarere Abstimmung zwischen Kundenbedürfnissen und Plattformfunktionen
• Natürlichere Wachstumspfade im Laufe der Zeit
• Ein stärker vernetztes Erlebnis über Lernen, Leistung und Bindung hinweg
• Ein skalierbares Fundament und eine Roadmap für die Zukunft von L&D und HR im Zeitalter der KI

Was bedeutet das für Sie?

Im Moment ändert sich nichts. Sie können Zensai weiterhin genau so nutzen wie heute, es ist keine Aktion erforderlich. 

Das neue Packaging-Modell ist für Kunden verfügbar, die bereit sind, den Übergang zu vollziehen. Sie können jederzeit zu den neuen Editionen wechseln, unabhängig von Ihrem Verlängerungszeitpunkt, sofern es für Ihr Unternehmen Sinn macht. 

Ab dem 1. Oktober 2026 wechseln alle Kunden bei der Verlängerung zur neuen Editionsstruktur. Ab diesem Punkt gilt die neue Editionsstruktur standardmäßig für alle Verlängerungen. Übergänge werden so gestaltet, dass sie sich eng an der aktuellen Nutzungserfahrung jedes Kunden orientieren und den langfristigen Erfolg mit Zensai unterstützen. 

Unser aktualisiertes Packaging wurde entwickelt, um es leichter zu machen, die unterschiedlichen Wege zu verstehen, wie Organisationen im Laufe der Zeit mit Zensai wachsen können, und gleichzeitig zusätzlichen Mehrwert und Funktionen in eine klarere Struktur zu bringen. 

Ziel ist es, sicherzustellen, dass Kunden weiterhin den größtmöglichen Nutzen aus ihrer Partnerschaft mit uns ziehen. Es wird nicht erwartet, dass Organisationen die Nutzung der Plattform ausweiten. Jede Kundenreise ist unterschiedlich, und ganz gleich, ob Sie im Laufe der Zeit zusätzliche Funktionen erkunden möchten oder einfach weiter auf die für Ihr Unternehmen derzeit wichtigsten Aufgaben und Ergebnisse fokussieren – wir sind hier, um Sie zu unterstützen. 

Diese neue Struktur soll Ihnen helfen: 

• Zu verstehen, wo Ihre Organisation heute steht, und Ihre zentralen Anwendungsfälle erfolgreich umzusetzen 
• Sehen Sie, welche zusätzlichen Funktionen verfügbar sind, wenn Sie bereit sind 
• Planen Sie gemeinsam mit Zensai Ihren Tarif für die Zukunft mit Zuversicht.

Wann wird das geschehen?

Das neue Packaging wird mit den Gesprächen zur Verlängerung abgestimmt. Wir möchten, dass sich diese Reise für Ihre Organisation klar, unterstützend und leicht navigierbar anfühlt. 

Im Moment liegt unser Fokus ganz darauf, Ihnen Einblick in die neue Struktur zu geben und Klarheit darüber zu schaffen, wie Zensai Ihre Organisation auch künftig weiter unterstützen wird. Im Laufe der Zeit erhalten Sie Anleitungen, Ressourcen und Möglichkeiten, mehr über die verschiedenen Editionen und die Ihnen zur Verfügung stehenden Funktionen zu erfahren.

Kunden, die bereit sind, können jederzeit auf die neuen Editionen umsteigen. Dies hängt nicht vom Zeitpunkt der Verlängerung ab. Ab dem 1. Oktober 2026 werden alle Verlängerungen standardmäßig auf die neue Editionsstruktur umgestellt.

Sobald es relevant wird – in der Regel im Rahmen zukünftiger Gespräche zur Verlängerung – arbeiten wir mit Ihnen zusammen, um die Edition zu finden, die am besten zu den Zielen, Prioritäten und Arbeitsweisen Ihrer Organisation passt. Ganz gleich, ob Sie im Laufe der Zeit zusätzliche Funktionen erkunden oder sich weiterhin auf die Ergebnisse konzentrieren möchten, die für Ihr Unternehmen heute am wichtigsten sind – wir unterstützen Sie bei jedem Schritt.

Häufig gestellte Fragen

Muss ich jetzt etwas tun?

Nein. Diese Seite soll eine erste Orientierung geben und Sicherheit vermitteln.

Verliere ich etwas von dem, was ich heute habe?

Die Funktionen zur Umsetzung Ihrer aktuellen Anwendungsfälle sind in der Edition enthalten, in die Sie ganz natürlich wechseln würden. Ziel ist es, im Laufe der Zeit zusätzlichen Mehrwert zu schaffen.

Muss ich jetzt zu einer anderen Edition wechseln?

Nein – der Wechsel zu den neuen Editionen erfolgt im Rahmen Ihrer Verlängerungsreise, starten beginnt mit Kunden, die nach dem 1. Oktober 2026 verlängern. Zensai begleitet Sie durch den Prozess und hilft dabei, die Edition zu finden, die am besten zu den Zielen Ihrer Organisation und den zukünftigen Anforderungen passt.

Erhalte ich weitere Informationen?

Ausführlichere Informationen, Anleitungen und FAQs folgen in den kommenden Monaten.

Wie und wann erfolgt der Wechsel zu den neuen Editionen?

Der Wechsel zu Zensais neuen Editionen erfolgt gemäß Ihrer aktuellen vertraglichen Vereinbarung, einschließlich der geltenden Kündigungsfristen und Verlängerungsbedingungen. Die Änderungen treten zu Ihrem nächsten Verlängerungstermin nach 1. Oktober 2026 in Kraft, sofern nicht einvernehmlich etwas anderes vereinbart wurde. Ihr Verlängerungsangebot spiegelt die aktualisierte Produktstruktur, die Preisgestaltung sowie die maßgebliche SaaS-Vereinbarung wider.

Eine App, eine Plattform, ein klarer Weg – gemeinsam.

Die neue Zensai-Journey ist so gestaltet, dass sie Sie dort abholt, wo Sie heute stehen, und gleichzeitig Ihre sich im Laufe der Zeit weiterentwickelnden Bedürfnisse unterstützt. 

Wir freuen uns darauf, Sie auf diesem Weg weiter zu unterstützen.